為適應(yīng)醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展的新形勢、新任務(wù)，打造一支綜合素質(zhì)強(qiáng)、專業(yè)能力佳的中層管理團(tuán)隊(duì)，9月5日下午，我院在圖書館六樓報(bào)告廳舉辦2024年管理干部培訓(xùn)班。特邀浙江大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬第二醫(yī)院原常務(wù)副院長趙小英教授，作題為《制度標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)與實(shí)施》的管理知識培訓(xùn)。全體在院院領(lǐng)導(dǎo)、科主任、護(hù)士長、中層干部及黨支部書記等參加會議。

培訓(xùn)會上，趙小英教授從制度建設(shè)的核心意義出發(fā)，深刻闡述了依法制定規(guī)章制度對于醫(yī)院正常運(yùn)行、醫(yī)療質(zhì)量控制、安全管理及成本管控的不可或缺性。她通過生動(dòng)的案例分享，將理論與實(shí)踐緊密結(jié)合，提出了具有前瞻性和實(shí)用性的制度建設(shè)框架，為參會人員提供了寶貴的經(jīng)驗(yàn)和啟示。

制度標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)不僅是醫(yī)院管理的基石，更是提升醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量、保障患者安全、優(yōu)化資源配置、實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵所在。通過本次管理干部培訓(xùn)，不僅增強(qiáng)了醫(yī)院管理人員對制度標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的認(rèn)識，更為醫(yī)院構(gòu)建科學(xué)、規(guī)范、高效的管理體系奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

今年5月至7月，醫(yī)院利用中國教育干部網(wǎng)絡(luò)學(xué)院學(xué)習(xí)平臺，對新一屆管理干部開展管理能力提升專題網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)，共318人參加培訓(xùn)，全部培訓(xùn)合格。下一步，醫(yī)院還將開展形式多樣的管理培訓(xùn)，幫助管理干部實(shí)現(xiàn)能力突破、素質(zhì)提升。